Merified dona als equips de RRHH una sola plataforma compliance-by-design per a contractació, onboarding, control horari i operacions laborals, amb tecnologia BlindStairs darrere de l’auditabilitat de cada decisió crítica.
Utilitza la suite completa o només el mòdul que necessitis avui.
Candidate
#BS-9942
Merit Score
94%
Audit Trail Locked
Decision verified & compliant.
Protegeix la teva marca i els teus candidats. Selecciona el millor talent basant-te estrictament en el mèrit, compleix automàticament amb les lleis de no discriminació, igualtat i transparència, i genera un registre d’auditoria segur per a cada decisió de contractació.
Shift Active
07:42:15
Digue’ls adéu als fulls de càlcul caòtics i a la por a les inspeccions de treball. Automatitza el control horari diari, les nòmines, l’onboarding, gestiona les sol·licituds de vacances sense esforç i mantén tota la teva plantilla 100% conforme amb la legislació laboral local.
Les lleis laborals són cada vegada més estrictes. Merified automatitza el teu compliment, des del control horari obligatori fins a la contractació justa, protegint el teu negoci de multes sense feina administrativa extra.
Converteix un candidat conforme en un empleat conforme amb zero entrada de dades. La Suite connecta el teu flux de contractació directament amb el teu sistema de control horari, mantenint el RGPD intacte i estalviant a RRHH hores de feina administrativa.
Defineix el teu estàndard abans del primer clic.
Merified assegura que cada rol comenci amb criteris clars, comparables i conformes. Deixa de corregir descripcions esbiaixades; evita que es creïn.
Filtra per senyal, no per soroll.
Elimina el soroll demogràfic i aplica una interpretació consistent. Criba milers de candidatures a l’instant sense que el biaix inconscient entri al procés.
Converteix opinions subjectives en dades estructurades.
Transforma notes d’entrevista vagues en punts de dades comparables. Merified exigeix que les avaluacions es basin en habilitats i comportaments, no en “encaix cultural”.
Tria amb confiança. Explica amb evidència.
Documenta no només el resultat (a qui es va contractar), sinó el raonament (per què). Assegura que cada oferta resisteixi una revisió interna o un escrutini extern.
Deixa d’improvisar. El teu registre d’auditoria ja està llest.
Oblida’t de refer documentació quan sorgeix un repte. Merified manté un historial viu i llest per a auditoria de tot el cicle, recuperable a l’instant quan ho necessitis.
La candidatura ideal requereix nivell nadiu d’anglès
RISC DE COMPLIMENT
Viola lleis de no-discriminació en diverses regions.
Equips i organitzacions capdavanteres utilitzen Merified, amb tecnologia BlindStairs, per complir la normativa, assegurar finançament i prendre decisions de contractació més defensables.
Gràcies a BlindStairs, hem assolit una fita significativa en el nostre compromís amb la igualtat d'oportunitats. La seva solució ens ha permès obtenir la màxima puntuació en mesures d'igualtat, clau per a la concessió d'una subvenció de 325.000 €. BlindStairs no només ha enriquit el nostre procés de contractació, sinó que també ha contribuït a l'èxit financer i social de la nostra empresa.
La implementació de BlindStairs ha estat ràpida i eficient. En només 5 minuts, ja estàvem operatius i aprofitant la plataforma per gestionar els nostres processos de contractació. La revisió automàtica de les ofertes amb un enfocament inclusiu no només ha millorat la qualitat de les nostres propostes, sinó que també ens ha ajudat a identificar i corregir aspectes problemàtics o no conformes en les nostres ofertes de feina.
Treballar amb BlindStairs contribueix a fomentar un entorn laboral més equitatiu, divers i inclusiu. Aquesta col·laboració subratlla el nostre compromís i reforça la nostra convicció que un procés de selecció sense biaixos és fonamental per atraure el millor talent, alineat amb el nostre propòsit de companyia i els nostres valors corporatius.
